本报讯 （记者 田勇） 7月12日至13日，来自我省各地医疗卫生机构和养老服务机构的787名护理骨干参加了第二期全国老年人能力评估培训。截至目前，我省已有1374人参加培训，成为全面开展老年人能力评估的专业力量。
　　参加第二期全国老年人能力评估培训的学员以医疗卫生机构执业护士、养老服务机构养老护理员为主。培训内容包括老年人能力评估基础知识、老年人能力评估实施要求与工作准备、老年人能力评估案例分享、评估中的沟通技巧与注意事项、老年人服务风险评估及识别等。“请家属回忆近几年老人是否发生下列变化：判断力下降或决策困难，对活动和爱好的兴趣明显减少，处理复杂事务能力下降（如理财、购物），遗忘约定或外出后找不到路……”在“老年人认知功能评估基础”一课中，北京市劳动保障职业学院副教授、北京市老年服务与管理专业带头人谈玲芳向学员们讲述常用的老年人认知评估内容。
　　为做好我省组织相关人员参加第二期全国老年人能力评估培训工作，省民政厅会同省卫健委从各地医疗卫生机构遴选护理骨干参加培训。来自山西白求恩医院的多名资深老年护理骨干也参加了此次培训。在认真聆听课程之后，她们表示，通过学习系统性的老年人能力评估课程，真正理解了评估不仅是流程，更是开启精准、个体化护理服务的第一把钥匙，同时评估远不止于工具的使用和分数的计算，它更是一次与老年人及其家庭的深度沟通和情感连接。同时，通过评估结果驱动的护理实践，可以让护理工作突破常规照护，达到精准干预。这次课程学习，不仅是一次知识的扩充，更是一次职业认知的升华，让大家深刻认识到，科学、系统、人文的老年人能力评估，是老年护理实践的关键所在，是守护老年人尊严、安全和生命质量不可或缺的专业基石。
　　培训结束后，民政部社会福利中心将对学员进行考核评价，为考核评价合格的学员发放学业评价合格证书。“通过参加集中线上培训，要提高参训人员的多项能力，包括高效、客观、公正地开展评估工作；掌握《老年人能力评估规范》国家标准和相关操作规范，并通过学业评价；熟悉‘老年人能力评估规范国标应用信息系统’的使用方法和评估流程；掌握与老年人及其家属沟通的技巧，有效收集评估信息，以及其他开展评估工作要具备的能力。”省民政厅相关负责人介绍。