□策划：武瑞雄 文：景深
　　为了树立坚持和发展新时代“枫桥经验”的示范标杆，进一步激发内生动力，推动人民法庭全面建设再上新台阶，经全面创建、逐级推荐、评估验收和社会公示，最高法院决定，命名100个人民法庭为首批“枫桥式人民法庭”。其中，山西法院阳城法院北留人民法庭、文水法院南武人民法庭入选。

　　文水法院南武人民法庭，建于1965年，辖2个乡、24个村，是扎根基层六十载的司法“老哨兵”。近年来，法庭将新时代“枫桥经验”贯穿于定分止争全过程，在英雄的故乡，司法力量正成为推动基层治理现代化的内生动力，守护万家灯火，赋能乡村振兴。

“枫”碑：党建业务同向发力
　　文水县刘胡兰纪念馆前，英雄塑像巍然矗立，见证着这片土地的红色传承。南武法庭将刘胡兰精神融入新时代司法实践，打造“枫碑”党建品牌，以高质量党建引领推动法庭各项工作提质增效。
　　“法官，他们要转移财产！”去年，一起涉案金额达百万的买卖合同纠纷在审理阶段突发状况。接到当事人紧急求助后，南武法庭法官当日便赶赴重庆。在零下十几度的冷库中，完成了清点、查封，考虑到冷冻品易变质的特性，法官又连夜组织双方调解，并促成和解，全程仅用了48小时。
　　“为群众办事，再苦再累也值得。”
　　南武法庭坚持党建与业务深度融合、同向发力，庭长勇当“领头雁”，党员干警“先谋、先想、先干”，带动全员真抓实干、创优争先，将定分止争融入“立调审执”全流程，做好司法审判这项“守心”的工作。
　　法庭实行“立调审执”一体化，运用系统思维打通立案、审判、执行之间的堵点，推动更多纠纷实质性化解——
　　立案阶段，为群众提供“只进一门、一站办理”诉讼服务，为当事人“多想一步”，主动靠前了解，对案件进行繁简标识，为先行调解打好基础；
　　审理阶段，解“法结”更解“心结”，调解员驻庭轮流值班，在一起涉及13人的劳动争议纠纷中，“法官+驻庭调解员”协同发力，当天涉案企业就支付了10万余元补偿金，纠纷一次性高效化解；
　　判后答疑，法庭设立“庭长接待日”，针对判决案件进行专门解答，变“被动答疑”为“主动释明”，让当事人赢得明白、输得信服；
　　执行阶段，发挥法庭干警“人熟、地熟、情况熟”的优势，组建执行小组，通过“以保促调”“以执促调”“以督促执”等措施，让当事人的合法权益在最短时间内兑现。
　　2025年以来，南武法庭案件平均审理周期缩短至22天，先行调解率达56.46%，上诉率2.55%，70.36%的案件当庭履行。法庭“枫碑”党建工作经验荣获吕梁法院党建创新优秀案例，成为新时代“枫桥经验”在红色沃土的生动注脚。

“枫”采：五种颜色筑牢防线
      “当事人的亲属情绪极不稳定，扬言要采取极端手段！”承办法官语气凝重，当即把这起邻里纠纷的预警等级从“蓝色”上调至“橙色”，并发出预警提示。
　　一场多部门协同的解纷行动迅速铺开：法庭释法明理，派出所警示约谈，司法所提供法律援助，村委会发挥熟悉乡土人情优势跟进调解。经过各方十几个日夜的努力，预警等级由“橙”转“绿”，一场可能激化的矛盾消弭于无形。
　　这一幕，正是南武法庭运用“五色预警”机制，将风险化解在基层、化解在萌芽状态的日常。该机制将纠纷风险划分为绿、蓝、黄、橙、红五个等级，对应不同处置方案：绿色、蓝色由网格员配合调处；黄色、橙色启动“一庭两所”联席机制，必要时上报乡党委统筹推进；红色则由文水县委政法委牵头，联动多部门稳妥处置。“这套机制就像一台‘CT机’。”南武法庭庭长霍士杰比喻道，“通过精准识别，我们能第一时间研判哪些纠纷正在发酵，哪些需要立即干预。”“五色预警”机制运行以来，南武法庭已对543起纠纷实施精准预警，协同综治中心等多方力量，成功将96件“橙色”纠纷、2件“红色”纠纷降为“绿色”，实现了矛盾风险从被动应对向主动预防、从末端处置向源头防治的转变。“抓前端、治未病”，才能从根本上减少纠纷。一起物权保护纠纷案审结后，法庭法官针对审理过程中发现的问题，及时与相关部门进行了座谈交流，提出建议，推动该部门纠正了20余份不规范合同和证件，实现了“办理一案、治理一片”的良好效果。
　　南武法庭始终把风险预警做在前面，将司法服务送到一线。法官们的身影常年活跃在田间地头、农家院落，通过巡回审判常态化开展以案释法、靶向普法，累计2000余名群众现场旁听庭审，让老百姓“听见法律”“看见法律”，法治的力量在潜移默化中浸润了人心。

“枫”貌：多元力量实质解纷
　　“我好心把地给他种，他却拿走了我的征地补偿款，这事做得不地道！”
　　“我们当初说好换地了，这地就是我的，补偿款也该是我的！”
　　一场承包地征收补偿费用分配纠纷，让两村民争得面红耳赤、互不相让。如何解开两人心结，实质性化解矛盾？
　　南武法庭迅速启动多元解纷机制，联合乡政府、村委会和人民调解员介入，调解团队既讲政策标准，也讲法律规定，还讲情理道义，经过耐心细致的疏导，最终促成双方达成调解协议，握手言和。
　　这起纠纷的成功化解，正是南武法庭联动基层治理主体，打好“组合拳”的生动写照。2021年以来，法庭在南武乡、西城乡设立法官诉调对接工作室，在部分村设立法官诉调对接联络点，以法官包联制度为纽带，与乡镇、村委干部保持常态联络，经常下沉一线开展矛盾排查、纠纷化解、法治宣讲等工作，将司法服务深度融入基层治理体系。
　　通过法官联络点，南武法庭积极指导各村修订完善村规民约，用村规民约开出治理良方，引导村民们移风易俗，遇事依法依规解决。这些贴合乡土实际、凝聚村民共识的村规民约获得了100%认可，成为大家处理村务、解决纠纷的“一把尺”。

　　目前，南武法庭已推动辖区创建了8个“无讼村”，其中新庄村连续5年无成讼案件，成为文水县“无讼村”创建典范。
　　化解矛盾纠纷从来不是“独角戏”，而是需要各方协同发力的“大合唱”。在刘胡兰纪念馆旅游公路施工期间，一起补偿款纠纷导致工程停滞。在乡党委统筹协调下，南武法庭联合派出所、司法所凝聚化解合力，仅用五天时间就促成双方达成和解并当即履行，既保障了村民合法权益，又确保了重点工程顺利推进。如今，定期会商、信息共享、联合调处的“三长会商”机制，已成为南武法庭深度参与基层治理的重要抓手。机制运行以来，召开会议20次，精准研判风险49项，实现了矛盾纠纷从源头预防到联动化解的良好成效。
　　英雄故里，“枫”景别样红！南武法庭以严格公正司法，持续激发服务乡村振兴、助力基层治理、提高人民群众司法获得感的强劲动能，让公平正义的种子扎根广袤乡土，绽放出绚丽的法治之花。